Центр занятости населения — СТАЖИРОВКА — БЕСЦЕННЫЙ ОПЫТ ТРУДА. ялта

Перед специалистами Службы занятости стоит серьезная задача помочь молодым специалистам не только трудоустроиться, но и получить опыт работы. Самый эффективный метод, который позволяет научить трудиться – это стажировка. Стажировка дает возможность студенту увидеть и «попробовать» труд на практике, интегрироваться в рабочий процесс. Как правило, процесс стажировки проходит под руководством опытного сотрудника или наставника. Новичка к самостоятельной работе не допускают.

Процесс освоения и получения новых знаний и практических навыков на должностном месте имеет ряд положительных преимуществ. Новый сотрудник получает возможность ознакомиться со всем спектром обязанностей, утвердиться в правильности выбора своей профессии, познакомиться с потенциальными коллегами, а также протестировать собственные возможности и силы. Появляется время для адаптации на новом рабочем месте. Помимо этого сам работодатель получает наглядное пособие и время для оценки будущего сотрудника и специалиста. Стажировка – это время, которое позволяет сотруднику освоиться с особенностями коллектива, графиком его работы, условиями труда, а также с другими особенностями выбранного рабочего места. Все это помогает приступить к полноценной трудовой деятельности без дополнительных стрессов и напряжений.

Стажировка на рабочем месте является отличной возможностью для студента получить опыт работы до завершения обучения, а для работодателя – в перспективе получить подготовленного молодого специалиста.

Следует подчеркнуть, что  стажировка – это не обучение, а производственная практика, деятельность, которая обязательно должна оплачиваться в порядке, установленном законодательством.  

 

Для справки: инспектором 1 категории  Территориального отделения ГКУ «Центра занятости населения» в г. Ялте М.В.Трофимович в рамках профориентационной работы с обучающимися Экономико–гуманитарного колледжа Гуманитарно Педагогической Академии (филиал) ФГАОУ ВО «КФУ им. В.И. Вернадского» и Государственного Бюджетного Профессионального Ообразовательного Учреждения «Ялтинский Экономико-технологический колледж»  проводится информирование выпускников о возможности прохождения стажировок на различных предприятиях города. На конец октября проинформированы более 550 выпускников, 5 работодателей готовы предоставить рабочие места для организации стажировок будущих специалистов.